WEB投票受付中
革新ビジネスアワード2026
ファイナリスト Web投票
厳正な審査を勝ち抜いたファイナリスト企業の中から、応援したい商品・サービスにご投票ください。
皆様からの1票が大賞選考の重要な指標となります。
ファイナリスト一覧
応援したい商品・サービスの「投票する」ボタンを押してください。
(Web投票期間中、1回投票できます)
『品質保証の現地化・自律化へ――補修から広げる金属製造基盤』
プロメシアン株式会社
【注目ポイント】
設備の部品などは特注のものも多く、修理にも部品製作にも多くの時間を要するが、3Dプリントでの製作では品質を確保することが難しく、長期間の操業を停止することもありえる。現地で検査も含めた品質を確保した修理を行ってもらえるこのようなサービスは、縁の下の力持ちとして、多くの企業を支えていると言える。
【事業概要】
大型設備や特殊機器の一点物の金属部品などの修理や製作を品質保証の現地化自律化した金属加工サービスを行っています。
製造設備の交換部品が廃番や長納期になると、部品価格を超える設備停止、減産の損失が生じます。金属部品を必要な場所で製造し、その品質を現地で判断・証明できる仕組みを提供しています。
金属3Dプリントを利用することで、早く作れても、材料、工程、検査の根拠を示し、「なぜ使えるか」を説明できなければ産業部品としては採用できません。当社は製造と品質保証を一体で設計し、納期と品質の両立を目指します。
今後は、部品情報、工程設計、製造条件、監視、非破壊検査・材料試験、解析、品質判定、品質証跡を一つの部品識別情報でつなぐ「品質保証OS」を構築し、再製作の案件の他、品質データの運用、ソフトウェアや工場機能の導入、継続利用へ広げます。「部品が届かないことで産業を止めない」という現在の価値から、将来の自律的な製造基盤へ発展させます。
【商品・サービス詳細URL】
『既存カートを即ロボット化する後付け式AI自律走行キット「CartFit」』
CartFit株式会社
【注目ポイント】
産業機器を後付けでAI機器化できるハードウェアは画期的で、コスト面や継続的に利用する際の保守メンテナンスの観点でも非常に魅力的であると同時に、蓄積したデータからAIモデルを更新していき、そのモデル自体を競争力としたビジネスモデルは革新的と言える。
【事業概要】
既存のカートに後付けするだけで、自動追従、障害物検知、安全停止、遠隔操作、低速自律走行を実現するAI自律走行キット「CartFit」を開発、販売しています。
「CartFit」は通常の自立走行のカートと異なり、走行中のカメラ画像、4Dイメージングミリ波レーダー、車速、操舵、モーター出力、停止・回避判断等を同期取得を行うことで、“現実世界のデータ収集端末”として活用でき、工場、物流倉庫、農場など環境ごとのデータを蓄積し、各環境に最適化されたフィジカルAIモデルを構築することが可能です。
今後はカート以外の搬送ロボットや小型モビリティへの展開も予定していますが、最終的には、AIロボットメーカーではなく、「現実世界で動く機械に知能を提供するフィジカルAIプラットフォーム企業」を目指しており、蓄積したリアルデータを競争力に変え、国内で確立したモデルを海外へ横展開し、日本発のPhysical AI基盤として成長していきます。
【商品・サービス詳細URL】
『“生きる準備”の社会インフラ 全国50事業所に広がった相続支援モデル ― 』
株式会社 繋ぐコンサルタントオフィス
【注目ポイント】
相続を財産ではなく、人と人との繋がりを継ぐという解釈で相続事業を行う新しい形態の事業と言え、理念を共有し、人生のプロデューサーを育成し、研修の他、福利厚生として、社会インフラ的な役割を担う相続の域を超えた事業と言える。
【事業概要】
「相続=財産」ではなく、「相続=心置きなく生ききるための準備」として、人生のプロデュースを行い、人と人との交流を繋ぐ相続事業を展開し、現在、全国50事業所で活動しています。
相続事業というと、財産分与の印象が強く、資産を持つ人以外は相続を意識する必要がないと思われがちですが、本来の意味での相続は、自身の思いや繋がりを後に繋げることであり、そういった本来の相続を行う事業として、お客様が心置きなく人生を生ききるための「人生のプロデューサー」を育成する仕組みをつくりました。
また、業種を越えた人たちが、「気づき、話し、必要な支援へ繋ぐ」ための「繋ぐノート」というツールも開発し、家族や周りの人との絆を繋ぐ支援を行っています。
これら取り組みは、既に「相続」という枠にとらわれず、自治体や社会福祉協議会、地域福祉などの研修や、企業での研修や福利厚生としての導入も始まっています。
【商品・サービス詳細URL】
『生分解イベント用カーペット「ビオパンチ」』
株式会社横浜ディスプレイサービス
【注目ポイント】
展示会やイベント使用に耐えうる生分解性素材で開発されたカーペットは、応用すればその活用範囲は広く、国内に限らず、環境保護の意識の強い海外需要も含め、様々な市場での需要が考えられ、今後に非常に期待される画期的な素材と言える。
【事業概要】
全国の展示会、イベント会場の設営、施工を中心にセミナー、式典、空間づくりに携わり、展示会ブースの設計、デザインから会場設営、施工まで幅広く手掛ける中、開催のたびに大量に廃棄されるパンチカーペットに課題意識を持ち、その想いから生分解性イベント用カーペット「ビオパンチ」(特許申請中)を開発しました。
環境に配慮した生分解性素材を用いたパンチカーペットの開発は、イベント使用という短期間に多数の来場者に耐えうる強度と、展示物という品質を両立させるため、原料配分を研究し、試作、検証の末、開発に成功しました。
「ビオパンチ」は、環境に配慮したイベント用カーペットとして普及を進めるだけでなく、オフィスや商業施設などで使用されるタイルカーペットをはじめ、さまざまな床材への応用も視野に入れています。更に海外の映画祭などで使用されるレッドカーペットをはじめ、環境配慮意識の強い海外市場に向けての展開も目指しています。
【商品・サービス詳細URL】
『面接ゼロで優秀人材を採用・定着させる「自走型BPO」― コミュニティと地域共創で人手不足を解く』
株式会社aubeBiz
【注目ポイント】
オンラインBPOで課題となる優秀な人材の確保とグレード制やスキルマッチングによる人材のモチベーション維持の他、メンバー間での仲間意識を持ち、協力して仕事を行える体制を構築していることは強みと言え、単純に必用スキルで募集するオンライン人材とは一線を画す。また、地域人材への労働の場の提供と地域企業の仕事を請け負うことで地域経済を循環させるBPO事業と言える。
【事業概要】
優秀な人材を採用し、育て、定着させるしくみを構築し、100%テレワークで運営するオンラインBPO「My Back Office」を提供しています。
一度も面接を行わず優秀な人材を採用できる独自の選考スキームを確立することで、時間とコストを抑えながら人材を確保すると共に、無料オンラインコミュニティ「ONE with」の開催により、選考基準に満たなかった人材もスキルだけでなく働く姿勢まで学び再挑戦できるため、良質な人材が途切れず集まるしくみを構築しています。
オンラインBPOでは、地方で生活する優秀な人材が活躍できることに加え、地域企業の仕事を繋ぐ「ローカル・テレワーク」も推進し、地域創生にも貢献できるよう事業を推進しています。
また、2025年からは「BPOアワード」を主催し、BPOの事例を全国から発掘、共有すると共に、「人手不足解消と生産性向上」「自分らしく働ける仕事と成長機会」「就業機会と経済の循環」などのBPO活用を全国へ発信しています。
【商品・サービス詳細URL】
『木製パレット再生から始める「終わりの設計」―資源循環モデルの構築』
株式会社ジェイ・シー・ティー
【注目ポイント】
木製パレットの再生だけでなく、循環利用を考慮した再生設計を行っており、より効率的な再生に向けて業界の規格統一化などにも取り組む姿勢と、今後、木製素材を中心とした、再生循環のモデルへの応用も考えており、再生ビジネスとしての可能性を感じる。
【事業概要】
JCTは木製パレット再生事業を行っており、工場で使用されたパレットを改修して、選別、清掃、修理、保管し、再使用できないものは木工や炭化など、状態に応じて次の用途を判断することで、再使用率は90%を超えています。
素材の状態から残存価値を見極め、次の用途をつくり、加工、製造を行います。単なるリユースではなく、ものの終わりをはじまりに繋げるべく、循環を目的とした再生事業を目指しており、回収し、素材を評価して、加工、製品化し、次の市場まで接続するビジネスとして、木製パレットの再生事業に取り組んでいます。
今後は、木製パレットの業界単位での資源、規格、回収などの統一化などにも取りくむと共に、他の木質素材なども含めた循環できるしくみ作りに取り組んでいきます。
『福祉を「支援の場」から「社会を支える産業」へ ―スタッフファーストで実現する地域循環型福祉インフラ―』
ウェルスター株式会社
【注目ポイント】
福祉事業を支援事業から地域経済を循環させる社会インフラとする新しいビジネスモデルで、支援される側だけでなく、支援するスタッフ側も単純な支援者としてはなく、社会インフラを構築するスタッフとして、成長できる仕組みは、今後の高齢化社会における福祉事業にあり方として期待できる。
【事業概要】
福祉事業を「支援」ではなく、自ら所得を得て「社会を支える」人材に育成し、「人が人を支えながら、経済も循環する福祉」事業を行っています。
雇用を生み、地域経済を循環させる持続可能な社会インフラへ変えるため、障がい者が安心して暮らす場所があり、心身を整え、働く力を身につけ、社会の中で役割を持つという一連の生活を地域全体で支える仕組みとして、高い付加価値を生み出す仕事を通じてキャリアを積む「まめキャリ」と更に実践的な経験を積み、企業とのマッチングを経て一般就労へ進む「スターらぼ」を実践しています。
また、福祉スタッフは、「支援する人」ではなく、「社会を変える人」として、働きやすさだけでなく、働き甲斐、教育、スキルアップ、キャリア形成の機会を提供し、スタッフファーストの体制を整えています。
【商品・サービス詳細URL】